Решение Совета депутатов от 08.09.2011 № 30/181

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

КОРФОВСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

Хабаровского муниципального района

Хабаровского края

РЕШЕНИЕ

08.09.2011 № 30/181

О денежном содержании председателя Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края

(в ред. решений Совета депутатов от 07.06.2012 № 38/253, от 24.10.2013 № 2/12, от 25.12.2019 № 17/65, от 23.12.2020 № 28/124)

В соответствии с частью 2 статьи 53 Федерального закона № 131-ФЗ (в редакции Федерального закона от 26.04.2007 № 63-ФЗ), частью 2 статьи 136 Бюджетного кодекса Российской Федерации (в редакции Федерального закона от 26.04.2007 № 63-ФЗ), постановлением Правительства Хабаровского края от 07.08.2008 № 183-пр «О нормативах формирования расходов на содержание органов местного самоуправления в Хабаровском крае» и от 22.12.2008 № 30-пр «О нормативах формирования расходов на содержание органов местного самоуправления в Хабаровском крае на 2009 год», Совет депутатов Корфовского городского поселения

РЕШИЛ:

1. Определить, что денежное содержание председателя Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края состоит из месячного оклада (далее – должностной оклад), а также ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее – дополнительные выплаты).

2. Установить с 01.10.2013 года должностной оклад председателя Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края в размере 6530 рублей.

(п. 2 в ред. решения Совета депутатов от 24.10.2013 № 2/12)

3. Установить, что к дополнительным выплатам для председателя Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края относятся:

1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:

- от 1 года до 5 лет – 10 процентов должностного оклада;

- от 5 до 10 лет – 15 процентов должностного оклада;

- от 10 до 15 лет – 20 процентов должностного оклада;

- свыше 15 лет – 30 процентов должностного оклада;

2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность, специальный режим работы – 120 процентов должностного оклада;

3) ежемесячное денежное поощрение в размере 2,7 должностного оклада;

(пп. 3 п. 3 в ред. решения Совета депутатов от 07.06.2012 № 38/253)

4) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, выплачиваемая один раз в год в размере двух должностных окладов. Данная выплата увеличивается на районный коэффициент и величину соответствующей процентной надбавки за стаж работы в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в южных районах Дальнего Востока, в соответствии с законом Хабаровского края, устанавливающим предельные нормативы размера оплаты труда муниципальных служащих;

5) материальная помощь, выплачиваемая за счет средств фонда оплаты труда, - в размере одного должностного оклада.

Указанные выплаты увеличиваются на соответствующий районный коэффициент и величину соответствующей процентной надбавки за стаж работы в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в южных районах Дальнего Востока, в размерах, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации и края.

6) премии за выполнение особо важных и сложных заданий с учетом обеспечения задач и функций органа местного самоуправления, решения вопросов местного значения.

(пп. 6 п. 3 введен решением Совета депутатов от 23.12.2020 № 28/124)

3.1. Выплата премий за выполнение особо важных и сложных заданий
(далее - премий) производится председателю Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края в целях усиления его материальной заинтересованности, повышения качества выполнения задач и реализации функций, возложенных на представительный орган Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края, ответственности за решение вопросов местного значения.

1) Фонд премирования за выполнение особо важных и сложных заданий с учетом обеспечения задач и функций органа местного самоуправления, в пределах лимитов бюджетных ассигнований на оплату функционирования представительного органа Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края устанавливается в размере до 5 должностных окладов в год и выплачивается не чаще одного раза в квартал.

Премия может быть выплачена единовременно в конце текущего календарного года.

Премия выплачивается при достижении результативности работы по следующим показателям:

- достижение высоких показателей работы Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края в результате внедрения новых форм и методов работы;

- отсутствие или значительное снижение количества актов прокурорского реагирования, внесенных в Совет депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края;

- выполнение мероприятий по оптимизации расходов бюджета Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края или увеличение доходной части бюджета Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края;

- осуществление мероприятий, содействующих реальному приросту инвестиций, получению грантов, субсидий и иного финансирования из других уровней бюджетной системы Российской Федерации;

- осуществление большой организаторской работы по подготовке и проведению мероприятий поселенческого, районного, межмуниципального значения или масштаба;

- достижение значимых результатов работы в ходе решения вопросов местного значения;

- разработка и внедрение управленческих, энергосберегающих технологий, программ стратегического характера, новых современных форм и методов работы, способствующих достижению высоких конечных результатов, а также показателей комплексного социально-экономического развития Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края;

- внесение предложений, улучшающих уровень жизни населения Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края, работу главы и администрации Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края (кроме предложений, неоправданно увеличивающих документооборот и расход бюджетных средств);

- организация и проведение мероприятий, не входящих в должностные обязанности;

- отсутствие обоснованных жалоб на деятельность Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края;

- организация общественно-массовых мероприятий, изучение и формирование общественного мнения по важнейшим вопросам жизнедеятельности Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края;

- эффективное взаимодействие с органами местного самоуправления Хабаровского муниципального района, Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края, органами государственной власти, министерствами, ведомствами;

- предоставление инициативных и творческих предложений, способствующих более эффективному решению вопросов в установленной сфере деятельности;

- формирование правовой грамотности, знания местных нормативных правовых актов, заинтересованности в правотворческой деятельности среди различных групп населения;

- осуществление контроля за деятельностью работы органов местного самоуправления Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края;

- участие в работе законодательного (представительного) органа Хабаровского края и(или) Хабаровского муниципального района, межмуниципальных организациях представителей законодательных (представительных) органов, в конкурсных проектах по оценке результатов (эффективности) работы представительных органов местного самоуправления;

- исполнение иных особо важных и сложных заданий по обеспечению функций и задач органов местного самоуправления, решению вопросов местного значения, и отдельных государственных полномочий, которыми наделяются органы местного самоуправления.

2) Основанием для выплаты премии является распоряжение председателя Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края.

Премия выплачивается при достижении результативности и эффективности работы в соответствии с правовым актом органа местного самоуправления, устанавливающим основания и порядок выплаты премии.

3) Общая сумма премии, выплачиваемой в календарном году, максимальными размерами не ограничена. Выплата премии производится в пределах средств фонда оплаты труда и экономии бюджетных ассигнований по фонду оплаты труда.

4) При увольнении (освобождении от замещаемой должности, в том числе по истечении срока) премия за выполнение особо важных заданий выплачивается за фактически отработанное время.

5) Премия за выполнение особо важных и сложных заданий не выплачивается председателю Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края, если действия или бездействие председателя Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края привели к препятствиям и(или) прекращению работы органов местного самоуправления Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края, причинению ущерба деловой репутации органов местного самоуправления или инвестиционной привлекательности Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края, принятию нормативных правовых актов, нарушающих действующее законодательство, снижению денежных поступлений в местный бюджет или значительным расходам из него, совершению правонарушений в сфере противодействия коррупции.

6) Общая сумма премии увеличивается на соответствующие районный коэффициент и величину процентной надбавки за непрерывный стаж работы в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в Южных районах Дальнего Востока.

(п. 3.1 введен решением Совета депутатов от 23.12.2020 № 28/124)

4. Размер должностного оклада председателя Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края ежегодно увеличивается (индексируется) с учетом уровня инфляции на основании распоряжения председателя Совета депутатов Корфовского городского поселения Хабаровского муниципального района Хабаровского края.

(п. 4 в ред. решения Совета депутатов от 25.12.2019 № 17/65)

5. Настоящее решение вступает в силу со дня его подписания.

Глава поселения                                                                                   В.Б. Голубев